Blogg

Det finns mycket att vinna – för de enskilda medarbetarna, teamen och hela organisationen – på att inkludera ett hälsofrämjande ...

Teamutveckling kräver arbete, men det behöver inte ske genom stora omvälvande förändringar. Ofta är det de små medvetna stegen i vardagen ...

Möten är något oundvikligt i arbetslivet och något som vi ägnar en stor del av vår arbetstid åt, procentuellt sett. Men ineffektiva möten ...

Inget team är det andra likt, och varje team behöver just därför sina olika verktyg och förutsättningar för att utvecklas på ett bra ...

Du har väl inte missat den spännande serien Din hjärna som sänds på SVT under hösten? Tillsamammans med olika gäster tittar läkaren och ...

Det påstod en professor och föreläsare på Handelshögskolan för många år sedan. ”Säger han det så måste det väl vara sant”, ...

Vi människor har en tendens att göra för mycket eller för lite av olika saker. Kanske känner vi till exempel ibland att vi dricker för ...

Det förra blogginlägget kring behovsanpassat ledarskap avslutades med poängen att när både chef och medarbetare blir medvetna om individens ...

”Jag ska måla hela världen lilla mamma, full av solsken varje dag”. Så lät texten i en visa som var populär när jag var liten och jag ...

Behovsanpassat ledarskap var en av de aspekter som stod i fokus under den sista veckan i maj 2019 när den 7e internationella konferensen om ...